大家了解雇主責(zé)任保險(xiǎn)嗎？今天就給大家詳細(xì)介紹一下關(guān)于雇主責(zé)任保險(xiǎn)的知識。雇主責(zé)任保險(xiǎn)的賠償處理包括3部分內(nèi)容,即：被保險(xiǎn)人申請賠償、保險(xiǎn)人理賠、賠償標(biāo)準(zhǔn)。

1.被保險(xiǎn)人申請賠償

被保險(xiǎn)人申請賠償時(shí),應(yīng)向保險(xiǎn)人提交以下資料：事故證明書、事故處理報(bào)告、保險(xiǎn)人認(rèn)可的醫(yī)療機(jī)構(gòu)的醫(yī)療證明、傷殘證明、法庭判決書、醫(yī)療費(fèi)用單據(jù),發(fā)生死亡時(shí),還應(yīng)提供死亡及戶口注銷等證明文件。

2.保險(xiǎn)人理賠

保險(xiǎn)人在接到被保險(xiǎn)人的賠償申請及各項(xiàng)材料后,應(yīng)立即進(jìn)行認(rèn)真審核,確定賠償責(zé)任,計(jì)算應(yīng)賠金額,按規(guī)定的權(quán)限履行審批和報(bào)批手續(xù),并在審批或接到上級公司批文后10天內(nèi)一次賠償結(jié)案。

3.賠償標(biāo)準(zhǔn)

員工身體傷害或職業(yè)病引起的傷殘,主要依據(jù)醫(yī)院出具的證明,按賠償金額表的規(guī)定計(jì)算賠付金額。每一員工均適用自己的賠償限額。

員工死亡或永久喪失全部工作能力,保險(xiǎn)按最高賠償額度進(jìn)行賠償,此外不再承擔(dān)任何責(zé)任。死亡和傷殘賠償不能兼得。

員工喪失部分工作能力,保險(xiǎn)人在規(guī)定的最高賠償限額內(nèi)按其傷殘程度按一定百分比賠付。喪失工作能力如果是暫時(shí)的,超過規(guī)定時(shí)間按超過的實(shí)際天數(shù)以當(dāng)?shù)卣嫉淖畹蜕顦?biāo)準(zhǔn)進(jìn)行定額補(bǔ)償,工傷醫(yī)療期滿或確定傷殘程度后停發(fā),最長賠償期限不超過1年。

醫(yī)療費(fèi)用按實(shí)際支出扣除免賠額后在限額內(nèi)賠付。

訴訟費(fèi)用在規(guī)定的賠償限額內(nèi)根據(jù)實(shí)際支出賠付。